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Personalwirtschaft mit SAP ERP HCM

Personalwirtschaft mit SAP ERP HCM - Prozesse, Funktionen und Customizing anschaulich erklärt / Autor:  Edinger, Jörg / Marxsen, Anja / Krüger, Christian, 978-3-8362-2018-7
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Prozesse, Funktionen und Customizing anschaulich erklärt

4., aktualisierte und erweiterte Auflage des Standardwerks zu SAP ERP HCM

Autor: Edinger, Jörg (2) / Marxsen, Anja (3) / Krüger, Christian
von Galileo Press
631 Seiten, Hardcover
ersch. 04/2014
ISBN: 978-3-8362-2018-7

Druckausgabe
6990 inkl. MwSt.
Versandkostenfrei (D) i
Best.Nr.: GP-2018
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Das HR-Standardwerk in der 4., aktualisierten und erweiterten Auflage! In diesem Buch lernen Sie die wichtigsten Prozesse und Funktionen von SAP ERP HCM anhand praktischer Beispiele kennen und erfahren, wie Sie diese im Customizing an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anpassen. Informieren Sie sich über alle HR-Bereiche, und machen Sie sich mit neuen Möglichkeiten wie HCM Prozesse und Formulare sowie SuccessFactors vertraut.

Das Buch basiert auf EHP 6 und deckt alle relevanten Neuerungen in Teilkomponenten wie dem E-Recruiting sowie alle gesetzlichen Änderungen ab.

  • Customizing-Tipps
    Gewusst wie! Profitieren Sie von zahlreichen praxiserprobten Hinweisen der Autoren, und bilden Sie Ihre HR-Anforderungen im System ab.
  • HR-Bereiche im Überblick
    Von der Administration über die Zeitwirtschaft bis hin zur Qualitätssicherung lernen Sie alle zentralen Aufgabengebiete der SAP-Personalwirtschaft kennen.
  • Praxisnah
    Zahlreiche praktische Beispiele und hilfreiche Tipps unterstützen Sie beim Aufbau und der Optimierung Ihrer personalwirtschaftlichen Prozesse.
  • Neue Werkzeuge
    Verschaffen Sie sich einen Überblick über HCM Prozesse und Formulare, und erfahren Sie, was SuccessFactors für die Zukunft der Personalwirtschaft zu bieten hat.
  • Aktuell zu SAP ERP 6.0 EHP 7
    Das Buch wurde komplett überarbeitet und enthält nun Informationen zu allen neuen HCM-Funktionen und gesetzlichen Änderungen.

Aus dem Inhalt:

  • Überblick über SAP ERP HCM
  • SAP-ERP-HCM-Projekte
  • Personaladministration
  • Organisationsmanagement
  • E-Recruiting
  • Personalzeitwirtschaft
  • Personalabrechnung
  • Altersversorgung
  • Personalberichtswesen
  • Qualitätssicherung/IKS
  • Integration in die Personalplanung
  • HCM Prozesse und Formulare
  • SuccessFactors mit SAP ERP HCM
  • Hier das ganze Inhaltsverzeichnis.

Über die Autoren Jörg Edinger, Anja Marxsen und Christian Krüger:

Jörg EdingerJörg Edinger arbeitet seit 2002 bei der iProCon GmbH (www.iprocon.de) und ist seit 2009 Geschäftsführer. Er betreut Kunden im Bereich SAP ERP HCM mit Schwerpunkten auf Entgeltabrechnung, Altersversorgung, Personalcontrolling (einschließlich Business Intelligence), Personalkostenplanung und SAP NetWeaver Portal. Darüber hinaus betreut er Unternehmen in der Gestaltung des Personalcontrollings auch außerhalb des SAP-Systems. Zuvor war er als Controller bei der Barmer Ersatzkasse tätig. Er verfügt über langjährige Praxiserfahrung in nahezu allen Modulen des HCM-Systems.
Anja MarxsenAnja Marxsen (geb. Junold) ist seit 2002 SAP ERP HCM-Beraterin bei der iProCon GmbH (www.iprocon.de) und verfügt über nationale und internationale Praxiserfahrung in Personalabteilungen. Sie ist Mitautorin der Bücher "HR-Reporting mit SAP" und "SAP-Personalwirtschaft für Anwender", ebenfalls erschienen bei SAP PRESS. Die iProCon GmbH bietet Dienstleistungen rund um SAP ERP HCM an.
Christian KrügerChristian Krüger ist SAP-ERP-HCM-Berater und Miteigentümer der Knauer & Krüger Unternehmensberatung (www.knauer-krueger.de). Er verfügt über 17 Jahre Praxis- und Projekterfahrung mit SAP-ERP-HCM-Systemen im nationalen und internationalen Umfeld. Neben einem breiten Spektrum technischer Themen beinhaltet sein Profil die Realisierung verschiedener Integrations- und Entwicklungsprojekte. Seit fünf Jahren liegt einer seiner Schwerpunkte auf SAP-E-Recruiting-Projekten.


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