Modernes Homeoffice für Dummies
Wiley Verlag |
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Autor:innen |
Ingo Kallenbach, Andrea Lipp |
172 Seiten, Softcover |
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Erschienen |
01/2022 |
978-3-527-71856-6 9783527718566 |
Das moderne Homeoffice – mobil, flexibel, hybrid und virtuell – aber vor allem effizient
Homeoffice hat sich in den letzten Jahren immer mehr zur Realität entwickelt. Auch wenn das Arbeiten zu Hause so für viele zur Normalität geworden ist, gibt es noch zahlreiche Fragen und Herausforderungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber: Was bedeutet es für die Büroorganisation, wenn einige Mitarbeiter im Homeoffice sind und andere im Unternehmen? Wie fördern wir die Kommunikation? Wann ist Präsenz eben doch die bessere Wahl? Welche Haltung braucht es beim Einzelnen, in der Firma, bei der Führungskraft, damit flexibles und hybrides Arbeiten gut gelingt? All diese Fragen und noch viele mehr beantwortet dieses Buch.In diesem Buch erfahren Sie ...
- was das Arbeitsrecht zum Homeoffice sagt
- wie Sie am häuslichen Arbeitsplatz zur Work-Life-Balance finden
- wie Sie Homeoffice gut ins Unternehmen integrieren
- wie sich die Digitalisierung auf das Homeoffice in Zukunft auswirken wird
Aus dem Inhalt
Teil I – Was bedeutet "Homeoffice" eigentlich?
- Bedeutung von "Homeoffice" und Abgrenzung
- Trends und Studien
Teil II – Ich im Homeoffice
- Wie gestalte ich mein Arbeitszimmer?
- Auf das eigene Wohlbefinden achten
Teil III – Wir im Homeoffice
- Zusammenarbeit im Team
- Ökosystem der Arbeit – mehr als Homeoffice
Teil IV – Der Top-Ten-Teil
- Die zehn wichtigsten Trends
- Die zehn größten Vorteile des Homeoffice
- Die zehn größten Nachteile des Homeoffice
- Die zehn wichtigsten Tipps
Wer hat's geschrieben?
Ingo Kallenbach ist Geschäftsführer der Reflect GmbH & Co. KG, einem Beratungsunternehmen für agile Transformation, Workplace Change und Führungskräfteentwicklung in Rohrbach an der Südlichen Weinstraße. Er berät Unternehmen bei der Umsetzung von New Work. Die Integration von Homeoffice als moderne Arbeitsform spielt dabei eine entscheidende Rolle für ein produktives und gesundes Miteinander.
Andrea Lipp ist Innenarchitektin, Demografieexpertin, Coach und Beraterin bei der Reflect GmbH & Co. KG sowie Inhaberin von Workplace-Change in München, einer Agentur zur Entwicklung moderner Arbeitswelten. Sie legt besonders viel Wert auf die Themen Mitarbeiterbindung, Optimierung des Arbeitsalltags und Nachhaltigkeit.
Wiley Verlag |
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Autor:innen |
Ingo Kallenbach, Andrea Lipp |
172 Seiten, Softcover |
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Erschienen |
01/2022 |
978-3-527-71856-6 9783527718566 |